《就业与保障》-官方网站 ›› 2025年3期 ›› :115-117
人事人才

中高职衔接人才培养体系建设的研究—以新疆地区中高职计算机类专业为例

  • 赵江华 王梦月

摘要

摘要:对计算机类专业中高职衔接的人才培养体系进行研究具有现实意义。文章通过分析职业教育发展新背景及数字化时代对人才的新需求,概述了计算机类专业的发展现状,针对当前中高职衔接存在的专业目录分割、培养目标差异化不足等问题提出:要明确中高职人才培养目标的衔接、要构建“一体化”的专业课程体系及强化师资衔接。通过构建与当地经济发展、与高职对接的人才培养体系,才能有效推动新疆地区计算机类专业人才培养体系的完善与发展。


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