摘要：高校毕业生是国家宝贵的人才资源，是促进就业的重要群体。然而，由于社会经济发展增速放缓及就业市场供需结构发生改变等，毕业生面临的就业压力增大，“慢就业”群体比例也随之扩大。医学生由于学制较长、专业课程学习难度较大等原因，“慢就业”现象更加受到社会广泛关注。为此，解构“慢就业”概念，剖析医学类毕业生“慢就业”现状、成因并提出应对策略，对促进医学类毕业生更快、更高质量就业有着重大的现实意义。